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Ciudad Acuña, Coahuila, México | 17 de Abril del 2024

Nuevos planes de apoyo a deudores con Crédito FONACOT

Javier Lozano Alarcón, Secretario del Trabajo y Previsión Social

Con el Plan 70-30, el trabajador que pierda su empleo podrá alcanzar un descuento de hasta el 30 por ciento de su adeudo en forma inmediata

El día 9 de Junio del 2009, se llevó a cabo una sesión del Consejo Directivo del Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (Instituto FONACOT).

En esta reunión, se presentaron los avances de un programa piloto que se ha venido instrumentando desde la última semana del mes de mayo pasado, en apoyo a los trabajadores que cuentan con crédito Fonacot y que, desafortunadamente, han perdido su empleo.

El Secretario del Trabajo y Previsión Social, Javier Lozano Alarcón, quien funge como Presidente del Consejo Directivo del Organismo y que encabezó la citada reunión, informó que, como complemento a las medidas que el Gobierno Federal ha venido poniendo a disposición de los trabajadores de nuestro país para contrarrestar los efectos de la crisis económica mundial, el Instituto FONACOT ha puesto en marcha un conjunto de opciones y planes de pago para que, quienes mantienen adeudos con el INFONACOT, puedan regularizar su situación en condiciones verdaderamente favorables.

Es así que los trabajadores que, por cualquier razón, hayan perdido su empleo pueden acogerse a un nuevo y atractivo plan denominado 70-30, bajo el cual serán beneficiados con importantes descuentos para liquidar su crédito FONACOT. Al amparo de este programa, el Instituto FONACOT absorberá la totalidad de los intereses moratorios que se hubiesen generado y otorgará, además, un 30% de descuento sobre el saldo insoluto del adeudo, por lo que el deudor liquidará su crédito cubriendo solamente el 70% restante, siempre que lo haga en un solo pago.

Al mismo tiempo y en reconocimiento al esfuerzo realizado por quien se acoja a este Plan, el Instituto FONACOT considerará dicha operación como la liquidación lisa y llana de un deudor cumplido, de tal forma que, en el futuro, éste podrá contratar nuevamente créditos con el propio Instituto o con otras instituciones financieras, ya que su historial crediticio no se verá afectado. En pocas palabras, la operación se reportará como saldada en su totalidad al buró de crédito para todos los efectos a que haya lugar.

El Director General del Insituto FONACOT, Jorge Familiar Calderón, informó que durante los primeros 10 días de operación del programa piloto, más de 2,000 trabajadores se han beneficiado del Plan 70-30, habiendo obteniendo descuentos que llegan a alcanzar hasta el 60% de su adeudo total, al sumar los intereses ordinarios, los moratorios y la mitad de las comisiones por cobranza a cargo de terceros.

Lozano Alarcón indicó que “somos conscientes de que, a pesar de lo atractivo de este nuevo Plan 70-30, no todos los trabajadores estarán en condiciones de liquidar la séptima parte de su adeudo de un solo golpe, por lo que recordó que el Instituto FONACOT cuenta con otras opciones de reestructuración para sus clientes, de tal forma que puedan seleccionar aquella que les resulte más conveniente”.

El Secretario del Trabajo y Previsión Social reiteró la invitación a todos aquellos trabajadores que, en los últimos meses, hayan perdido su empleo, a que se acerquen al Instituto FONACOT, visitando su sucursal más cercana o llamando al centro de atención telefónica, para que puedan familiarizarse con las opciones existentes y seleccionar la que les resulte más accesible.

Para conocer detalles sobre estas opciones que ofrece el Instituto FONACOT, favor de llamar al Centro de Atención Telefónica: 01800 70 55 100, desde cualquier punto del país y sin costo por llamada, o bien consultar la página www.fonacot.gob.mx

Fuente: Dirección General de Comunicación Social. Secretaría del Trabajo y Previsión Social, (STPS).

Etiquetas: FONACOT, STPS, trabajadores


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